МОУ "СОШ № 12 г. Зеленокумска"
Зеленокумск
  • Название коллегиального органа управления

    Коллегиальным органом управления Школы является Управляющий совет.

    Основные задачи и функции

    Главные задачи органа управления

    1. Определение основных направлений образовательной программы и программы развития общеобразовательного учреждения.

    2.Защита и содействие в реализации прав и законных интересов участников образовательного процесса.

    3.Участие в определении компонента образовательного учреждения в составе реализуемого государственного образовательного стандарта общего образования, профилей обучения, систем оценивания знаний обучающихся при промежуточной аттестации и других существенных составляющих образовательного процесса.

    4.Содействие в создании оптимальных условий для осуществления образовательного процесса и форм его организации в общеобразовательном учреждении, в повышении качества образования, в наиболее полном удовлетворении образовательных потребностей населения.

    5.Общественный контроль рационального использования выделяемых учреждению бюджетных средств, доходов от собственной деятельности учреждения и привлеченных средств из внебюджетных источников, обеспечение прозрачности финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения.

    6.Взаимодействие с учредителем в формировании органов управления образовательным учреждением, в подборе кандидатур на замещение должности руководителя образовательного учреждения, осуществление общественного контроля за его деятельностью.

    7.Контроль за здоровыми и безопасными условиями обучения, воспитания и труда в общеобразовательном учреждении

    Орган управления осуществляет следующие функции

    1.Согласовывает Устав образовательного учреждения, изменения и дополнения к нему с последующим представлением Учредителю для утверждения и регистрации.

    2.Согласовывает компонент образовательного учреждения государственного образовательного стандарта общего образования, профили обучения (по представлению руководителя образовательного учреждения после одобрения педагогическим советом образовательного учреждения).

    3.Вносит предложения в программу развития образовательного учреждения.

    4. Принимает решения о введении (отмене) единой в период занятий формы одежды для обучающихся образовательного учреждения.

    5.Согласовывает годовой календарный учебный график образовательного учреждения.

    6.Принимает локальные акты образовательного учреждения, отнесенные Уставом к его компетенции.

    7.Согласовывает выбор учебников из числа рекомендованных (допущенных) Министерством образования и науки РФ.

    8.Принимает участие в решении вопросов об исключении обучающегося из Школы (решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), принимается с согласия органов опеки и попечительства).

    9. Рассматривает жалобы и заявления обучающихся, родителей (законных представителей) на действия (бездействие) педагогического, административного, технического персонала Школы, осуществляет защиту прав участников образовательного процесса.

    10. Содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Школы, определяет направления и порядок их расходования.

    11.Согласовывает отчет директора Школы по итогам учебного и финансового года.

    12.Осуществляет контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения и воспитания в Школе.

    13. Ходатайствует, при наличии оснований, перед директором Школы о расторжении трудового договора с педагогическими работниками и работниками из числа административного, технического персонала.

    14.Ходатайствует перед руководителем Школы о расторжении договора с педагогическими работниками и административным персоналом.

    15.Ходатайствует, при наличии оснований, перед Учредителем о награждении, премировании, о других поощрениях директора Школы, а также о принятии к нему мер дисциплинарного воздействия, о расторжении с ним трудового договора.

    16.Представляет Учредителю и общественности ежегодный отчет Школы по итогам учебного и финансового года.

    17.Принимает изменения и дополнения в Положение об Управляющем совете.

    Содержание работы органа управления

    1. Совет создается в составе не менее 11 и не более 25 членов с использованием процедур выборов, назначения и кооптации.

    2.Члены Совета из числа родителей (законных представителей) обучающихся всех ступеней общего образования избираются следующими конференциями родителей (законных представителей): - конференция родителей (законных представителей) учеников начальной школы, - конференция родителей (законных представителей) учеников школы 2- 3 ступени, по принципу "1 участник конференции - 1 голос". Делегаты на конференции родителей избираются на родительских собраниях классов соответствующих ступеней по принципу "один делегат от одного класса". По итогам выборов в Совет входят 2 представителя от родителей школы 1 ступени, 1 представителя от родителей школы 2 ступени, 1 представитель от родителей школы 3 ступени. Работники общеобразовательного учреждения, дети которых обучаются в данном образовательном учреждении, не могут быть избраны в члены Совета в качестве родителей (законных представителей) обучающихся. Общее количество членов Совета, избираемых от родителей (законных представителей), не может быть меньше одной трети и больше половины общего числа членов Совета.

    3. В состав Совета входят по одному представителю от обучающихся 10-х и 11-х классов третьей ступени общего образования. Члены Совета из числа обучающихся избираются на общем собрании обучающихся 10-х и 11- х классов. Общее количество членов Совета из числа обучающихся составляет 2 человека, по одному от 10-х и по одному от 11-х классов.

    4. Члены Совета из числа работников образовательного учреждения избираются: -общим собранием работников школы 1 ступени; -общим собранием работников школы 2-3 ступени. Общая численность членов Совета из числа работников школы составляет 3 человека (1 - от работников начальной школы, 2 - от работников школы 2-3 ступени). Количество членов Совета из числа работников школы не может превышать одной четверти общего числа членов Совета. При этом не менее 2/3 из них должны являться педагогическими работниками данного учреждения. 

    Состав органа управления

    Документы

    Документы не выбраны

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie